（三）面試。面試總分100分。進入面試人員，須攜帶本人二代居民身份證（或護照）、準考證、《報名推薦表》一式二份（登陸四川優(yōu)秀大學生選調網按網絡提示打�。�、學校推薦信（附中文翻譯）、學生證（校園卡或畢業(yè)證）和其他有關資料、證書原件，在面試前接受資格復審（面試具體時間、地點及注意事項詳見準考證）。資格審查貫穿整個選調過程，任何時候發(fā)現資格不符即取消資格。

（四）考察、體檢。面試結束后，根據測試總成績，綜合考慮單位需求、個人志愿、學校推薦意見等，確定考察、體檢人員�？疾熘饕�了解考生政治表現、學習成績、參加社會實踐、遵紀守法等方面的情況。體檢按照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》等的有關要求進行。

（五）公示。對擬錄用人員，由四川省委組織部在四川優(yōu)秀大學生選調網進行公示。

（六）確定選調生名單。公示期滿沒有問題或者反映問題不影響錄用的，由省委組織部確定選調名單。

四、相關政策

各地、各單位根據編制情況、工作需要、考生測試成績、個人意愿等，在全省各級機關合理安排工作崗位�？忌�畢業(yè)后，持畢業(yè)證、學位證、國家教育部留學服務中心出具的學歷和學位認證書等到所錄用單位報到，按規(guī)定辦理公務員錄用手續(xù)。

新錄用人員試用期1年，試用期滿考核合格，辦理轉正定級手續(xù)；不合格的，取消錄用資格。工作滿1-2年（不含試用期），根據本人表現，進行多崗鍛煉。進入省市縣機關工作，沒有基層工作經歷的，結合本人意愿，適時安排到基層掛職鍛煉。省、市、縣委組織部對選調生實施跟蹤考察培養(yǎng)。工作表現突出、符合條件的，可優(yōu)先重用、提拔或列入后備干部名單培養(yǎng)，也可擇優(yōu)選用到上級機關。根據情況，可享受高層次人才的優(yōu)惠政策。

考生到用人單位工作后，按規(guī)定辦理公務員錄用和登記手續(xù)。

考生不需要繳納報名考試費和體檢費。

熱忱歡迎有志于投身四川建設的優(yōu)秀學子踴躍報名。具體事宜請與中共四川省委組織部公務員處聯(lián)系，聯(lián)系電話：028-86600125、13628001817，傳真：028-86602645，電子郵箱：scxds2014@163.com。

附件：1. 國（境）外知名高校名單

2. 四川省2015年度選調部分急需緊缺專業(yè)優(yōu)秀大學畢業(yè)生報名推薦表

中共四川省委組織部   四川省人力資源和社會保障廳

四川省公務員局

2014年10月23日